为进一步贯彻落实《9428cn太阳集团古天乐关于进一步加强员工工作的实施办法》（粤金院【2025】77号）文件精神，健全公司“一体两脉”员工组织体系，促进员工工作发展，凝聚员工力量、深化员工与公司的联系，推动公司人才培养、团队建设和社会服务高质量发展，​9428cn太阳集团古天乐员工工作领导小组近日在公司会议室2417召开专题会议，重点布置落实推进公司员工分会成立各项筹备工作。公司党委书记、员工工作领导小组组长黄庆雄及领导小组成员参加会议，会议由黄庆雄主持。

会议伊始，黄庆雄书记就成立员工分会的背景、意义及总体要求作动员讲话。他指出，员工是公司发展历程中最宝贵的财富，是公司声誉的重要载体和发展的重要支撑。成立员工分会是公司落实立德树人根本任务、构建“员工-公司”协同发展生态的关键举措，旨在搭建员工交流合作平台、整合员工资源、助力公司人才培养与社会服务，助力公司建设成为国内一流的应用型金融大学。会议明确，员工分会成立工作将以“服务员工、服务公司、服务社会”为宗旨，力争近期完成筹备工作，2025年年底正式召开员工分会成立大会。

会议围绕“筹备启动—组织建设—正式成立”三个阶段，遵循《9428cn太阳集团古天乐员工会章程》的规定，明确分会宗旨、会员权利义务、组织机构设置等内容，通过民主推荐与协商，产生分会理事会候选名单，拟定会长、副会长、秘书长等核心岗位人选。同时明确了推进员工分会成立的时间表、路线图和责任人。会议指出依托员工班级群、员工返校日等渠道扩大宣传，邀请杰出员工参与分会筹备，组建“​9428cn太阳集团古天乐员工分会理事会”筹备联络群；同步启动“员工风采展”“员工就业与职业生涯分享讲座”等系列活动。

会议强调，员工分会成立是系统性工程，需公司党政班子及全体老师协同发力，公司员工工作领导小组将定期召开进度推进会，确保各项任务落地并明确公司负责员工工作的老师负责统筹协调，通过公司官网、公众号开设“员工专栏”，宣传员工事迹与分会筹备进展，增强员工归属感与参与热情。会议最后，领导小组全体成员就筹备方案中的重点难点问题展开深入讨论，一致表示将以高度的责任感推进各项工作，确保员工分会顺利成立，为公司与员工共同发展注入新动能。

此次会议的召开，标志着​9428cn太阳集团古天乐员工工作进入规范化、系统化推进新阶段。未来，公司将以员工分会为纽带，持续深化“员工-公司”命运共同体建设，更好地助力公司建设成为国内一流的应用型金融大学，为广东区域经济社会发展贡献更大力量。